PIFAbiz - Sosok TikToker Bunda Corla kembali mencuri perhatian publik setelah mengungkap perbedaan syarat bekerja di Jerman dan Indonesia. Dalam acara Catatan Demokrasi yang tayang di TV One, Bunda Corla menyoroti bahwa persyaratan kerja di Jerman jauh lebih fleksibel dibandingkan dengan di Indonesia.

Dalam acara yang membahas tren #KaburAjaDulu itu, Bunda Corla hadir secara daring bersama Wakil Menteri Ketenagakerjaan, Immanuel Ebenezer. Ia menegaskan bahwa di Jerman tidak ada batasan usia maupun persyaratan fisik dalam melamar pekerjaan.

"Di Jerman tidak mengenal yang namanya usia, tidak mengenal fisik," ujar Bunda Corla, dikutip dari video yang diunggah ulang oleh akun TikTok @muhmdasep pada Rabu (19/2/2025).

Lebih lanjut, Bunda Corla menyatakan bahwa yang terpenting dalam mendapatkan pekerjaan di Jerman adalah niat dan kemauan untuk bekerja, meskipun seseorang belum memiliki pengalaman sebelumnya.

"Di Jerman ini yang penting ada mau, ada niat. Tidak punya pengalaman nanti kita ajarkan," tambahnya.

Selain itu, Bunda Corla juga membandingkan persyaratan kerja di Indonesia yang menurutnya tidak masuk akal, seperti tinggi badan dan kriteria fisik lainnya.

"Kalau di Indonesia kan harus lihat tinggi badan, apa ini, gimana, ini nggak wajar. Emang mau ngapain? Mau jadi model?" ungkapnya dengan nada sindiran.

Menurutnya, banyak perusahaan di Indonesia yang menerapkan syarat-syarat yang justru dapat menjatuhkan harga diri para pencari kerja yang sebenarnya memiliki kemampuan dan kemauan untuk bekerja.

"Mau jadi kasir, mau kerja di restoran, mau di PT. Banyak perusahaan yang membutuhkan tenaga kerja, tapi banyak hal-hal (syarat) yang kadang-kadang ini memalukan dan menjatuhkan harga (diri) pemuda yang punya kemampuan," pungkasnya.

Pernyataan tersebut mendapat tepuk tangan meriah dari para penonton yang hadir dalam siaran langsung acara tersebut. Bahkan, warganet turut memberikan dukungan terhadap pernyataan Bunda Corla, menyoroti betapa sulitnya mencari pekerjaan di Indonesia akibat persyaratan yang dinilai berlebihan.

"HRD-HRD liat ini gasii!" tulis seorang warganet.

"Yang paling nggak masuk akal itu pengalaman bekerja sekian tahun. Orang baru tamat sekolah, pengalaman apa toh?" komentar yang lain.

"Bunda Corla mewakili masyarakat semua. Makasih Bunda!" ujar seorang pengguna TikTok.

"Di Indo, usia 30 dianggap jompo, udah nggak boleh kerja," imbuh netizen lainnya.

Pernyataan Bunda Corla ini semakin memperkuat perdebatan mengenai sistem ketenagakerjaan di Indonesia yang dianggap masih perlu perbaikan agar lebih inklusif dan tidak membatasi peluang kerja bagi banyak orang.